Se refiere a la persona que es objeto de agresión, ya sea física, psicológica, sexual o de otra índole, y cuyos actos resultan en un daño a su integridad, dignidad y vulneración de sus derechos.
La persona a la que se le atribuye la conducta violenta o presuntamente la ha cometido contra otra persona o grupo, que causa un perjuicio a sus derechos, afectando su dignidad e integridad.
Acciones que transmiten un orden social simbólico, como las expresiones culturales populares, las letras de canciones, los mensajes publicitarios, los videojuegos, los videos musicales, las revistas, la literatura, la filosofía, el derecho y otras disciplinas y campos científicos que comunican una construcción androcéntrica(El hombre varón como el centro del mundo).
Expresiones verbales, no verbales o escritas, que denigran, cosifican, intimidan y atemorizan a la persona a la cual van dirigidas. Incluye exhibición o envío de contenido sexual a una persona, sin su
Consentimiento.
Toda distinción, exclusión, restricción o preferencia basada en motivos de raza, color, linaje u origen nacional o étnico que tenga por objeto o por resultado anular o menoscabar el reconocimiento, goce o ejercicio, en condiciones de igualdad.
Conducta negativa, intencional, metódica y sistemática de agresión, intimidación, humillación, ridiculización, difamación, coacción, aislamiento deliberado, amenaza o incitación a la violencia o cualquier forma de maltrato psicológico, verbal, físico o por medios electrónicos contra un estudiante, por parte
uno o varios de sus pares, por parte de un estudiante o varios de sus pares con quienes mantiene una relación de poder”
Conducta persistente y demostrable, ejercida sobre un empleado, trabajador por parte de un empleador, un jefe o superior jerárquico inmediato o mediato, un compañero de trabajo o un subalterno, encaminada a infundir miedo, intimidación, terror y angustia, a causar perjuicio laboral, generar desmotivación en el trabajo, o inducir la renuncia del mismo.
Forma de intimidación con uso deliberado de tecnologías de información (Internet, redes sociales virtuales, telefonía móvil y videojuegos online) para ejercer maltrato psicológico.
Fotografiar, filmar, grabar, producir, transmitir, exhibir o vender material pornográfico sin el consentimiento de la persona que se exhibe en tal material.
Comportamiento reiterativo tanto físico como verbal con connotaciones sexuales o sexistas, y que es no deseado o Rechazado. Se utiliza una posición de superioridad o poder, para acosar, perseguir, hostigar o intimidar, afectando la dignidad de la persona que lo sufre.
Violencia destinada a causar pérdida, transformación, sustracción, destrucción, retención o distracción de objetos, instrumentos de trabajo, documentos personales, bienes, valores o derechos económicos de la persona.
Destinada a poner en riesgo, dañar o disminuir la integridad corporal de una persona.
Destinada a poner en riesgo, dañar o disminuir la salud psicológica, la autodeterminación o el desarrollo personal mediante degradación, control, intimidación, manipulación, amenaza directa o indirecta, humillación, aislamiento o cualquier otra conducta que implique restricción en las acciones, comportamientos, creencias y decisiones de otras personas.
Actos como tocamientos o manoseos de índole sexual, sin penetración. Dependiendo de la condición de la persona victimizada, en la ley penal se tipifica como acto sexual violento, acto sexual con persona puesta en incapacidad de resistir, acto sexual con incapaz de resistir o acto sexual con menor de 14 años.
Penetración del pene u otro objeto por vía vaginal, anal u oral, así como la penetración de cualquier otra parte del cuerpo por vía vaginal o anal.
Acceder carnalmente a persona en estado de inconsciencia, o que padezca trastorno mental o que esté en incapacidad de resistir (desmayada, estado de coma).
Comportamiento de tono sexual tal como contactos físicos e insinuaciones, observaciones de tipo sexual, exhibición de pornografía y exigencias sexuales, verbales o de hecho. Es discriminatoria cuando la persona tiene motivos suficientes para creer que su negativa podría causarle problemas en el trabajo, en la contratación o el ascenso inclusive, o cuando crea un medio de trabajo hostil.
“Acceso carnal o acto sexual con incapaz de resistir, por discapacidad física, psicológica o cognitiva”.
Causar la muerte a una mujer, por su condición de ser mujer o por motivos de su identidad de género.